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集團新聞

市國資委與市國投集團聯合舉辦國資系統專題培訓
時間:2019年05月28日 來源:本站原創 點擊:

    為進一步提升系統內管理人員的職業素質和管理能力,5月24-25日,由市國資委主辦、市國投集團承辦的“企業文化(什么是奮斗者)”、“績效管理”專題培訓會在市委禮堂舉行,市國資委監管企業360余人參加培訓。

 市國資委與市國投集團聯合舉辦國資系統專題培訓

    本次專題培訓邀請了華為公司金牌講師、華為公司前副總裁趙良現場授課。趙良結合自身在華為公司任職21年期間負責過產品研發、市場銷售、戰略規劃、人力資源等工作經驗,從“以客戶為中心、以奮斗者為本、長期艱苦奮斗、堅持自我批判”四個核心價值觀的角度闡述了華為的企業文化和全球化戰略,生動形象地向大家展示了“燒不死的鳥是鳳凰”的華為精神;從績效管理內容、績效管理目的、績效管理核心、績效評價流程、績效結果運用、績效管理的誤區等方面詳盡地描述了華為績效管理系統及操作流程,詮釋了華為“全力創造價值,科學評價價值,合理分配價值”的理念。

    此次專題培訓與會人員都自覺嚴格遵守會場紀律,保證會場的有序性和嚴肅性,培訓取得了良好的效果,通過兩天的集中式培訓引發了與會人員對國有企業未來發展、戰略定位的思考,引導大家有效地將個人績效與公司目標結合起來,不斷修正、學以致用,達到每個人“既知道要做什么,也知道要怎么做,還愿意去做”的效果,進一步激發大家干事創業、改革轉型的熱情。


 市國資委與市國投集團聯合舉辦國資系統專題培訓
 
    今年來,市國投集團認真貫徹落實新發展理念,大力推進市場化改革轉型;堅定不移地執行“人才興企”戰略,以人才培養為基礎,半年來共開展專題培訓、繼續教育培訓、集中學習等10余次;以崗位鍛煉為抓手,今年來已有近50人通過競聘上崗走向了新的崗位或實現崗位交流,全面筑牢市場化改革轉型的人才基礎,努力開創新時代高質量發展新局面。(文/劉羅婷)

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